第638章
第638章
因为在这个所里，是出了名的纠纷多，以前出过好多次，有不同科室剽窃其它科室研究成果对外发表，或是向上申请扶持的事情，大家为此打得头破血流，一点也没有科研人员知识分子的文雅。
孟荣很快就意识到了这里的风气就是这么差劲。
各个项目科室的人看到孟荣到访，一个个深怀戒备，配合性极差，问是什么项目名称，就随口报一个，孟荣察觉不对，什么紧凑叶轮机、低排放燃烧室、先进降噪技术、新颖结构、先进材料和工艺、智能控制等常规涡扇发动机技术，到他们嘴里就只说什么动、燃烧、传热、结构和材料研究，连个具体名称都不提。在他追问下，才不得以说出具体项目名称。
至于研发进度，都是含含糊糊地说研发到百分之多少，只说比例，绝不说有什么具体成果。这让孟荣很无奈，最后他只能放弃对这些人的追问，直接去配属的车间去找一些具体的技术工人聊天。
只有到了车间，孟荣才感觉到了自在，工人们都很实在，他们只是按照上面的要求加工一些零部件，参与各种试验，他们不喜欢上面的勾心斗角，相对来说，他们更纯粹一些。孟荣与他们有一些相同的气息，很快与这些工人打成了一片。
从他们嘴中得到的讯息，远比其它渠道更实在。
孟荣这才知道，所里的一些具体情况，远比他想像的还要糟。原来，之前离职的一百多号人，都去了外面的民营公司，高薪聘请他们去研发一些新品。而之所以离去，主要就与所内的一些腐败行为分不开。
工人们告诉孟荣，所里有些干部生活奢靡腐化，达到了触目惊心的地步，有时候出去吃一次饭，十几万眼睛都不带眨一下的，但是所里面却经常弄到工资都发不出去的地步，过年的时候，像他们工人，福利也就是一人一袋大米，一桶食用油，而所里那些日夜为项目操劳的研究员们，比他们也好不到哪里去，更不要说平常了。而有些干部则是家里布置得皇宫也差不了多少，就这样也不放过这一点福利，还美其名曰与民同乐，好一个与民同乐啊，下面的一些研究员家里困苦不堪，有的人进所十年，到现在连个房子都没分配到，有的人是项目研究骨干，却被一些狗屁不通的关系户呼来喝去像狗一样耍，那些关系户几乎把持着所里的所有重要职位，从行政后勤到科室主任，没有一个不是有背景有关系的。这些关系户平素最爱做的就是欺负老实人，谁老实就欺负谁。热能研究室的一位姓曹的技术骨干，是从国内顶尖大学研究生毕业的，人家来了后，迅速拓展出了一片天，但就因为才干太卓越，一直被研究室的主任所排挤，到最后，这位高才生，连办公桌都被赶到卫生间门口了，每天还要被逼着写各种各样的汇报材料，每月要写月报，每周要写周报，每日要写日报，还不能应付了事，但凡有个别地方不满意了，就要被骂个狗血淋头，持续下去，这位曹姓技术骨干被搞到得了抑郁症，吞了安眠药自杀，幸亏发现得早，救了下来，目前还在家里休养着呢。
这些都不算是离谱的，更离谱的事还有，有乱搞男女关系的，喜欢搞破鞋的领导，骚扰女员工，导致人家丈夫来所里冲到办公室闹事的。
这也就罢了，据说所里一位领导脑袋一热，觉得应该给所里拍一部宣传片，于是所里花了五百万，请了大导演来拍片，结果拍出来后，发现质量奇差，他们质疑导演水平，结果导演叫屈说只拿了二十万，你们还想翻天啊？这一嗓子喊出来，顿时就没有人说话了，据说过手的领导很多，人人都不那么干净。
奇葩的事例还有很多，还有人把脸丢到国外去了，去国外考察时居然有人去了红灯区被通报的......
听着工人们讲述的桩桩件件，简直是颠覆了孟荣的世界观。他想起庞雨东来，比起所里的这些情况，庞雨东应该算是一个大善人了，他虽然做事有些不择手段，但是庞雨东也曾经真心为挽救丰禾厂努力过。
他现在算是彻底明白为什么研究所要被先锋航发合并了，显然，上级领导对于研究所的混乱也是忍耐到了极限，再不痛加整治，就彻底垮了，趁现在有还有一口热气存在，说不定还有挽救的空间。
当孟荣问到大飞机发动机研制的进展时，工人们一个个沉默了。
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因为在这个所里，是出了名的纠纷多，以前出过好多次，有不同科室剽窃其它科室研究成果对外发表，或是向上申请扶持的事情，大家为此打得头破血流，一点也没有科研人员知识分子的文雅。
孟荣很快就意识到了这里的风气就是这么差劲。
各个项目科室的人看到孟荣到访，一个个深怀戒备，配合性极差，问是什么项目名称，就随口报一个，孟荣察觉不对，什么紧凑叶轮机、低排放燃烧室、先进降噪技术、新颖结构、先进材料和工艺、智能控制等常规涡扇发动机技术，到他们嘴里就只说什么动、燃烧、传热、结构和材料研究，连个具体名称都不提。在他追问下，才不得以说出具体项目名称。
至于研发进度，都是含含糊糊地说研发到百分之多少，只说比例，绝不说有什么具体成果。这让孟荣很无奈，最后他只能放弃对这些人的追问，直接去配属的车间去找一些具体的技术工人聊天。
只有到了车间，孟荣才感觉到了自在，工人们都很实在，他们只是按照上面的要求加工一些零部件，参与各种试验，他们不喜欢上面的勾心斗角，相对来说，他们更纯粹一些。孟荣与他们有一些相同的气息，很快与这些工人打成了一片。
从他们嘴中得到的讯息，远比其它渠道更实在。
孟荣这才知道，所里的一些具体情况，远比他想像的还要糟。原来，之前离职的一百多号人，都去了外面的民营公司，高薪聘请他们去研发一些新品。而之所以离去，主要就与所内的一些腐败行为分不开。
工人们告诉孟荣，所里有些干部生活奢靡腐化，达到了触目惊心的地步，有时候出去吃一次饭，十几万眼睛都不带眨一下的，但是所里面却经常弄到工资都发不出去的地步，过年的时候，像他们工人，福利也就是一人一袋大米，一桶食用油，而所里那些日夜为项目操劳的研究员们，比他们也好不到哪里去，更不要说平常了。而有些干部则是家里布置得皇宫也差不了多少，就这样也不放过这一点福利，还美其名曰与民同乐，好一个与民同乐啊，下面的一些研究员家里困苦不堪，有的人进所十年，到现在连个房子都没分配到，有的人是项目研究骨干，却被一些狗屁不通的关系户呼来喝去像狗一样耍，那些关系户几乎把持着所里的所有重要职位，从行政后勤到科室主任，没有一个不是有背景有关系的。这些关系户平素最爱做的就是欺负老实人，谁老实就欺负谁。热能研究室的一位姓曹的技术骨干，是从国内顶尖大学研究生毕业的，人家来了后，迅速拓展出了一片天，但就因为才干太卓越，一直被研究室的主任所排挤，到最后，这位高才生，连办公桌都被赶到卫生间门口了，每天还要被逼着写各种各样的汇报材料，每月要写月报，每周要写周报，每日要写日报，还不能应付了事，但凡有个别地方不满意了，就要被骂个狗血淋头，持续下去，这位曹姓技术骨干被搞到得了抑郁症，吞了安眠药自杀，幸亏发现得早，救了下来，目前还在家里休养着呢。
这些都不算是离谱的，更离谱的事还有，有乱搞男女关系的，喜欢搞破鞋的领导，骚扰女员工，导致人家丈夫来所里冲到办公室闹事的。
这也就罢了，据说所里一位领导脑袋一热，觉得应该给所里拍一部宣传片，于是所里花了五百万，请了大导演来拍片，结果拍出来后，发现质量奇差，他们质疑导演水平，结果导演叫屈说只拿了二十万，你们还想翻天啊？这一嗓子喊出来，顿时就没有人说话了，据说过手的领导很多，人人都不那么干净。
奇葩的事例还有很多，还有人把脸丢到国外去了，去国外考察时居然有人去了红灯区被通报的......
听着工人们讲述的桩桩件件，简直是颠覆了孟荣的世界观。他想起庞雨东来，比起所里的这些情况，庞雨东应该算是一个大善人了，他虽然做事有些不择手段，但是庞雨东也曾经真心为挽救丰禾厂努力过。
他现在算是彻底明白为什么研究所要被先锋航发合并了，显然，上级领导对于研究所的混乱也是忍耐到了极限，再不痛加整治，就彻底垮了，趁现在有还有一口热气存在，说不定还有挽救的空间。
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