第353章

    第353章

    再加上东宇集团的管理普遍文化水平不高,又没有出去见过世面。

    因此,他们自然也没有那么大的胆子去尝试新的东西!

    其实不光是他们,如果没有女儿,白宇恐怕也不敢去尝试新的东西。

    可能下岗后也不会开始经商了。

    “到底该怎么样才能打破他们的固有思想和传统理念呢?”

    白宇叹了一口气说道。

    互联网的时代即将到来,留给他们的时间已经不多了。

    如果再不进行改变的话,那么东宇集团将很快被时代所抛弃。

    想到这里,白宇突然拿出纸和笔写下了一封信。

    信里说道:

    随着国家经济的发展,未来将会有各种各样新兴的事物出现。

    对此,我们不应该是抗拒,而是去接受它,从中发现商机,总结出自己的一套商业理论然后生产商品!

    大家要勇于尝试,即便失败也无所谓,至少我们能够从中吸取宝贵的经验!

    不管你们在开发什么,都可以通过市场调研,来研究一个产品的需求和市场竞争关系。

    从来做出判断,是否要继续研发这个产品!

    如果说理论上可行,那么就不要犹豫,放心大胆的去做!

    哪怕最后失败了也没有关系,因为公司就是你们最坚强的后盾。

    希望大家能够谨记我的话语,砥砺前行,不要被眼前的成功蒙蔽了双眼。

    商场如战场,不进则退!!!

    只有不断的创新,与时俱进的调整公司的发展策略,我们才不会被时代所抛弃,我们才能长远的发展下去!!

    我希望东宇集团不是昙花一现的,而是顺应时代所诞生的!!

    落款:白宇!

    白宇把信件打印了好几分,全部发给了集团内的所有管理员。

    今天白宇的这番操作,彻彻底底的打破了此前东宇集团的一贯作风。

    不光是让东宇集团获益良多,也让其他产业的负责人感受到了危机。

    尤其是蒋倩,在会议结束后,仿佛变了一个人一般。

    以前她是很认真,但都是被动型的认真。

    都是白宇说什么她做什么,白宇不说她不会自己动脑筋去想自己该做什么。

    但今天过后,蒋倩学会了自己思考,自己该做什么能做什么。

    相通之后,蒋倩才终于明白东宇饮品能有今天,自己并没有付出多少,基本上都是靠白宇在背后做出决策!

    她觉得自己不能在被抽一鞭子跑一步了,否则她这个总经理随时都可以换人!

    因为蒋倩的认真,整个东宇饮品也跟着发生了改变。

    变的更有主观能动性了,各种各样的全新方案被提了出来。

    虽然没有人员上的变化,但是这一次东宇饮品犹如凤凰涅槃,重获新生一般,变得更有活力了!

    从上到下,每个人都好像有用不完的力气!

    相信在不久的未来,他们绝对会成为一个极其可怕的团队!!

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